电子科大国家军用标准质量管理体系培训协作中心举办开班系列活动
来源:成电新闻网

  7月2-6日,电子科技大学国家军用标准质量管理体系培训协作中心在清水河校区举办国家军用标准质量管理体系内审员第一期培训班,并召开“深入贯彻军民融合发展战略、共育装备质量人才”主题座谈会。中国新时代认证中心主任刘建军,四川省委军民融合发展委员会办公室副主任黄朝阳,我校党委副书记彭岚、副校长徐红兵出席有关活动。

  为落实推进军民融合深度发展战略和质量强国战略,军委装备发展部决定将国家军用标准质量管理体系培训协作中心设在电子科技大学等8所高校,以高校为依托,联合骨干军工企业,采取理论教学和实践教学有机融合的创新培养模式,通过规范的内审员培训,提高内审员管理素质和审核能力,满足军工企业对内审员的强烈需求,培养高素质的人才队伍。

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  7月2日上午,国家军用标准质量管理体系内审员第一期培训班开班仪式在经管学院学术报告厅举行。刘建军、徐红兵以及53家单位的122名学员参加开班仪式。

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  徐红兵代表学校祝贺培训班开班,并介绍了学校的基本情况。他说,质量不仅是企业的生命线,也是高校科技工作的生命线。学校作为军委装备发展部合同监管局委托的培训协作中心承担培训任务,是落实国家军民融合深度发展和质量强国战略、对军委装备发展部提出的培训协作创新举措的有力支撑。他表示,学校将全力做好培训服务保障,确保培训质量,构建交流沟通平台。

  刘建军表示,培训工作是为推动GJB 9001C换版工作顺利开展,帮扶优势民营企业投身国防科技事业,培养高素质的人才队伍,提高内审员管理素质和审核能力,推动装备承制单位建立并有效运行质量管理体系,进而提升装备质量建设水平。他介绍了内审员培训目的、培训方式以及培训主要内容,希望学员们珍惜学习机会、深入思考,做好角色转换。电子科技大学要精心组织实施,加强保密管理,确保培训质量,中国新时代认证中心将全力做好服务工作。

  据介绍,本次培训将从质量管理基础、国家军用标准、质量管理体系审核、现代质量管理理论和装备质量管理基本工作要求等五方面开展,以提升管理人员素质为核心,探索融合先进管理方法和工具,以大数据、人工智能和企业文化为要素,着眼各领域、各层级管理人员,区分不同行业、类别,采取边培训边充实的方式,有针对性地建设课程培养体系,助力企业打造具有创新活力的管理业态和模式,提升企业整体质量管理水平。

  7月4日,“深入贯彻军民融合发展战略、共育装备质量人才”主题座谈会在主楼举行。刘建军、黄朝阳、彭岚,成都地区10家骨干军工企业、军代表和高校有关同志参加座谈。座谈会由刘建军主持。

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  彭岚代表学校致辞。她说,依托培训协作中心平台,推进落实国家军民融合深度发展战略和质量强国战略,高校要重点发挥好两个作用:一是发挥人才培养作用。借助高校学科优势,加强质量人才培养,为国家骨干军工企业输送高水平创新人才,同时建设质量管理新型学科,提供人才培养学科支撑;二是发挥军民融合成果双向转化作用。通过对接军工企业需求,将高校与军工企业融为一体,共同服务国防建设。

  座谈会上,与会骨干军工企业代表和军代表纷纷发言,提出了协助高校共育质量人才的举措,提高培训质量的方法,拓展培训高度、深度、广度的思路。代表们表达了与高校共建教学实践培训基地、合作开展质量人才培训、协同开展核心技术攻关和转化科技成果的意愿。

  黄朝阳代表四川省委军民融合办对依托电子科技大学开展协作培训表达关心和支持,表示将组织全省“民参军”企业参加培训,从政策和经费等方面支持培训工作的开展。

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刘建军在总结发言中对各方对军委装备发展部合同监管局和中国新时代认证中心相关工作的大力支持表示感谢。他说,军民融合共育装备质量管理人才,是贯彻习近平主席质量强军要求的重要举措,是提升国防军工企业质量管理能力和水平的重要途径。他表示,后续工作任重道远,需要大家密切协同、相互配合、共同推进,把各项工作共担共创、抓紧抓好、做实做透。

  活动期间,刘建军还调研了电子科技大学大数据研究中心、航天科技七院、中国航发成发公司、中国电科30所、航空工业成飞公司等单位,就校企合作搭建质量管理教学实践平台,开展核心关键技术攻关、先进科技成果转化等方面与校企双方达成广泛共识。